Engagera dig i
ARKAD 2025
Ett av Sveriges största studentprojekt!
INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Jobba med mig!
Valter, Projektledare 2025
UTÖKA DITT NÄTVERK
BOOSTA DITT CV
HA OTROLIGT KUL
SÖK PG
😍
SÖK PG 😍
PROJEKTGRUPPSANSÖKAN 2025
Hör från tidigare projektgrupper
-
![]()
Fabrice, MD18
ART DIRECTOR 2021
Varför sökte du till projektgruppen?
Jag ville engagera mig utanför sektionen och det lät som bra erfarenhet. Dessutom tycker jag det är roligt med design.Vad var det bästa med ARKAD?
Gemenskapen och att jobba mot ett gemensamt mål.Varför ska man söka ARKAD?
Det är både kul och lärorikt. Fett nice att hålla på med ett projekt som också har ett stort evenemang som man jobbar mot och inte bara kontinuerligt arbete! -
![]()
Alma, Pi21
HEAD OF MARKETING & PUBLIC RELATIONS 2022
Varför sökte du till projektgruppen?
Min kompis hade varit med förra året och tyckte att det var en av de bästa sakerna han gjort. När jag uttryckte intresse berättade han allt för mig och det lät som ett roligt och lärorikt äventyr. Jag ville ha något stort engagemang där jag kunde lära mig nya saker och träffa folk från andra sektioner, ARKAD passade perfekt in i den beskrivningen.Dessutom var jag värd året innan och blev väldigt imponerad av projektgruppen som drev hela mässan, jag ville vara en av dem.
Vad var det bästa med ARKAD?
Rent allmänt var det alla människor och nya vänner man träffade! Vi hade väldigt kul ihop och fick en riktigt bra gemenskap. När vi hade sista mötet var jag nära på att gråta för att allt snart skulle vara över.Om jag får säga något lite mer specifikt skulle det vara när vi åkte till Chalmers arbetsmarknadsmässa ihop för att hämta inspiration till ARKAD. Det var en av de första sakerna vi i hela projektgruppen gjorde tillsammans och det blev en otroligt bra och rolig teambuilding.
Varför ska man söka ARKAD?
Det finns många anledningar... Men en av de sakerna som varit viktiga för mig är att få en stor insikt i hur man driver stora projekt och hur organisationer fungerar. Det är en sådan absurd och underbar känsla att jobba med massor av drivna människor för att tillsammans skapa Sveriges största arbetsmarknadsmässa, man lär sig så mycket på det. Dessutom ser det bra ut på CV ;) -
![]()
Niklas, D23
HEAD OF EXTERNAL RELATIONS 2024
Varför sökte du till projektgruppen?
2023 var jag Business Manager med målet att sätta nya rekord och samtidigt utvecklas på ett personligt plan. Under 2024 ville jag ta det ett steg längre för att inte bara slå nya rekord, utan även forma mässan utifrån min egen vision.
Vad var det bästa med ARKAD?
Gemenskapen med projektgruppen och koordinatorerna var fantastisk. ARKAD är trots allt kårens största och roligaste utskott :))
Varför ska man söka ARKAD?
Bli en del av ARKADs ledningsgrupp och få en unik möjlighet att forma och leda ett utskott samt ett av Lunds största projekt. Som medlem spelar du en central roll i att skapa en mässa som inspirerar tusentals studenter.
-
![]()
Johanna, C22
MEDIA MANAGER 2024
Varför sökte du till projektgruppen?
Det lät som en rolig men samtidigt seriös roll. Jag ville prova på något nytt och lära känna nya människor, och jag har alltid varit kreativ person så Media Manager kändes utmanande men klockrent!
Vad var det bästa med ARKAD?
Att lära mig delegera, leda, driva projekt och hantera logistik och schemaläggning för små som stora projekt med både mindre och väldigt stora grupp! Att få fritt utrymme att komma på egna projekt och komma med idéer. Att få umgås med alla andra finisar i PR <3 Lära känna massa härliga från andra sektioner som man aldrig träffat annars. Känna sig snygg i kostym. Få massa supersnygg merch. Roliga sittningar och alltid tillfällen att umgås för den som ville.
Varför borde man söka ARKAD?
Kreativiteten och friheten jag fick! Även om vissa projekt återkommande förväntas av en som Media Manager så fanns det ett stort spelutrymme för hur just jag ville utföra dom. Man får verkligen lära sig att delegera och våga lita på sina egna visioner, och det är även en väldigt social post där man får umgås och samarbeta mycket med andra i PG!
-
![]()
Adam, V22
BUSINESS MANAGER 2024
Varför sökte du till projektgruppen?
Året innan hade jag rollen som koordinator, vilket var en givande och rolig erfarenhet. Samtidigt kände jag att jag ville utmana mig själv och ta mig an något mer omfattande (och Niklas tvinga mig)
Vad var det bästa med ARKAD?
Niklas (Head of External Relations 2024)
Vad var det bästa med din PG-post?
Man fick värdefulla insikter om hur man kommunicerar med företag på ett professionellt sätt.
Varför borde man söka ARKAD? (Eller specifikt din PG-post)
Det är just av den anledningen man söker sig till större utmaningar – något som inte bara är lärorikt utan även givande för ens personliga och professionella utveckling
-
![]()
Lilly, N20
BANQUET MANAGER 2022
Varför sökte du till projektgruppen?
För att träffa studenter från hela LTH och för att det lät som en kul rollVad var det bästa med ARKAD?
Gemensamheten man fick från alla roliga internevent samt själva banketten där man fick se alla ha superkul!Varför ska man söka ARKAD?
För att få ett riktigt kul år med roliga människor, event och nya erfarenheter. -
![]()
Mathilda, L18
PREMISES MANAGER 2021
Varför sökte du till projektgruppen?
Jag sökte till projektgruppen för att jag ville vara med att bygga upp en av Sveriges största arbetsmarknadsmässor och för att lära känna andra över sektionsgränserna. Jag ville även vara med att bidra till ett ARKAD för alla, med fler inslag för oss V-sektionister.Vad var det bästa med ARKAD?
Det går inte att peka ut vad som är det är det bästa, det är helheten. Engagemanget, gemenskapen, nära vänner, en otrolig bankett och minnena! Som en bonus kommer du lära dig massor om att projektleda och arbeta i stora projekt. Allt som kommer med ARKAD är en av de sakerna som jag kommer sakna som mest från min studietid och även anledningen till att jag valde att engagera mig ytterligare inom kåren följande år.Varför ska man söka?
DU ska söka för att du kommer vara med i en fantastisk gemenskap där du förhoppningsvis hittar vänner för livet! Du kommer lära dig mer om att arbeta i en projektgrupp, som med stor sannolikhet kommer vara grunden till ditt första jobb. Att vara med i projektgruppen för ARKAD ger dig ett gyllene tillfälle att komma i kontakt med ditt drömföretag, oavsett roll. Dessutom kommer du få möjligheten att vara med att styra inriktningen på mässan tillsammans med en grym projektledare. Varför inte göra ARKAD ännu bättre? Minsta tveksam? Sök! Jag lovar att du annars kommer ångra dig!
VAD ÄR LEDNINGSGRUPPEN?
Ledningsgruppen (LG) är en del av projektgruppen (PG). Det är poster med tvådelat ansvar, dels som ledare av de olika undergrupperna inom ARKAD och dels som samordnare däremellan. Man har större fokus på internkommunikation, projektplanering, budget och att ge stöd och lagkänsla till ens undergrupp. Dock är det ganska liten hierarkisk skillnad mellan PG och LG, och hela PG blir ett sammansvetsat gäng!
VAD ÄR PROJEKTGRUPPEN?
PG är det centrala organet i ARKAD. Bestående av 22 personer med ansvar för de olika delområdena på mässan är det deras uppdrag att under ett år planera inför och genomföra mässan. På våren ligger fokus på planering och rekrytering av företag och koordinatorer, på hösten ska alla förberedelser inför mässan slutföras och ARKAD ska ske, återigen som Nordens bästa arbetsmarknadsmässa.
VAD GÖR EN KOORDINATOR?
Koordinatorrollen kanske på ett lite tråkigt sätt kan förklaras som en mellanchef. Men det är en central, utvecklande och rolig roll inom ARKAD. Du är managers bollplank under planeringsfasen och deras högra händer när mässan närmar sig och Värdarna är tillsatta. I ungefär kommer du ansvara över ca 5 värdar.
Det bästa med ARKAD är dock utan tvekan alla fantastiska människor du träffar. På vägen mot mässan kommer du att få gå på kickoffs och andra roliga event med dina nyfunna vänner från hela LTH!
VAD GÖR EN VÄRD?
Att vara värd under ARKAD är ett VÄRDefullt engagemang! Du får möjligheten att träffa en massa nytt folk från hela LTH i arbetslagen samt företagsrepresentanter, gå på en rolig kickoff och få merch. Allt detta samtidigt som du möjliggör mässan! Vi anordnar lunchföreläsningar, kvällsevent, ställer i ordning lokaler till mässan, ser till så företag kommer och är nöjda, ordnar kontaktsamtal med studenter, fotograferar, lagar lunch, drar i den stora banketten, och mycket mer.
FAQ
-
11 och 12 November. Det är alltid måndag och tisdag vecka 46 eller läsvecka 2 i lp2!
-
Ledningsgruppen (LG): 13 december
Projektgruppen (PG): 31 januari
Koordinatorer: Början av april.
Värdar: Början av oktober
-
External Relations: ansvarar för bland annat kontakten med företag, försäljning, event inför mässan och banketten!
Fair & Logistics: ansvarar för bland annat den fysiska mässan, mattläggning, utplacering av företag och städningen!
Internal Operations: ansvarar för kickoffs och tack!
Marketing & Recruitment: ansvarar för bland annat det digitala och tryckta fotavtrycket, koordinatorsrekrytering, och värdrekrytering!
Information Technology: ansvarar för ARKAD-appen och andra interna verktyg som ARKAD använder sig av!
-
LG ligger tekniskt sett över PG, men det är en väldigt liten hierarkisk skillnad däremellan. LG har större fokus på internkommunikation, projektplanering, budget och att ge stöd och lagkänsla till ens undergrupp, och mindre på det faktiska undergruppsarbetet.
Man ska inte glömma att PG dock också är ledarposter som har koordinatorer och värdar under sig!
-
Att vara engagerad i projektgruppen innebär att du är med och styr ett projekt på en stor, professionell skala. Tillsammans med drivna medstudenter från hela LTH och alla sektioner kommer du utvecklas som ledare, få stort ansvar och utlopp att forma ditt område på mässan, åka på utbyten med andra studentmässor i Sverige, spetsa ditt CV, men framför allt: ha väldigt, väldigt kul!
-
Det beror på posten, men att tillsätta ett PG blir en balans mellan massor av aspekt som program, kön, personlighetstyper, erfarenhet och nya perspektiv! Ett stort plus är om man är taggad på arbetet, att lära känna nya personer och förberedd på den mängden arbete som det kan bli stundvis.
Vissa poster som bland annat grafiskt designer, it-utvecklare eller LG-medlemmar letar efter personer med viss erfarenhet, men annars är ARKAD likt många andra typer av studentengagemang; man lär sig på posten!
-
Kåren som generellt är ganska tydlig med att processerna bör vara rättvisa för alla som söker. Dock betyder det inte att våra intervjuer är tvungna till att vara ytterst seriösa, då det finns många fördelar med att hålla lite lättare stämning, speciellt för den som blir intervjuad. Jag (Valter) tror att det är mycket lättare att få fram en tydlig bild av sig själv, om kandidaten är mindre nervös och intervjuaren har möjlighet att lirka efter svar. Vi har förberedda frågor, men ibland kan det komma följdfrågor, lite diskussion eller kandidatspecifika frågor!
Beslutet kring vilka kandidater som bör väljas, blir sedan en balans på dels vad kandidaterna säger på intervjuerna, vilka personliga erfarenheter vi som rekryterar har med dessa, och hur gruppkonstellationer kommer att se ut med andra kandidater.
-
Nej verkligen inte! Jag (Valter) hade mitt första år inom ARKAD 2024 som LG, PL24 (Inghammar) har haft 3, men många inom årets PG gjorde ARKAD för första gången och det gick fint!
Klart att erfarenhet är till en fördel för dem som söker, men det är absolut inte det enda egenskapen vi går på.
-
Det är väldigt mycket beroende på posten och när på året, men det är mer jobb för de flesta när mässan närmar sig. De olika undergrupperna har olika arbetsuppgifter som ändras under årets gång i och med att ARKAD faktiskt är ett projekt som har en början och ett slut. Ett tummått är kanske 5h-20h per vecka utslaget på hela året.
-
Det går att läsa vårt utskottsdirektiv som i detalj beskriver utskottets arbete och åliggande på Kårens hemsida under tlth.se/styrdokument. Man kan också titta igenom vår insta för att få mer insikt i vad vi jobbar med utåt under årets gång. Men lättast är nog att skicka iväg ett mail till arkad@tlth.se!